مبادرة رسل السلام لذوى الاحتياجات الخاصة تحت عنوان مبادرة طاقة ولسنا اعاقة لذوى الاحتياجات الخاصة

مبادرة رسل السلام لذوى الاحتياجات الخاصة تحت عنوان مبادرة طاقة ولسنا اعاقة لذوى الاحتياجات الخاصة

أ‌-        بيئة المشروع: وصف مختصر لموقع المشروع وبيئة المشروع ( التاريخية والسياسية والاجتماعية والاقتصادية ) والتى توضح أسباب الحاجة لتنفيذ مشروعك. اثبتت الدراسات العلمية ان ذوى الاعاقة الذهنية يتمتعون بقدرات تؤهلهم لاندماج فى بيئة العمل اذا ما تم تدربهم وتاهلهم بشكل جيد كما ان الوضع الحالي الذى تمر به مصر يستدعي تضافر جميع الجهود والقوى العاملة من اجل تحقيق التقدم ولا يتم ذلك الا بالعمل دون اقصاء للاى فئة او استثنائها من ركب التقدم وسوف يوفر هذا المشروع على المستوى الاجتماعي فرص عمل للافراد من ذوى الاعاقة الذهنية الشيئ الذى تعجز الحكومة عن توفيره حيث انة يعتبر كارثة للاسر المصرية التى تنظر الى المعاق ذهنيا على انة عبء عليها حيث انة يعتبر شخص فاقد الاهلية لذا رائينا وجوب التعاون فى هذا المجال كما ان هذا المشروع يوفر التاهيل والدمج لذوى الاعاقة الذهنية فى المجتمع بصورة افضل للدمج المجتمعي مما يحقق مستوى اجتماعي واقتصادى افضل للافراد من ذوى الاعاقة ويساعد على حل مشكلات تلك الفئة داخل المجتمع . ب – تناول قضايا معينة: ما هى المشكلات التى تتناولها وتحاول حلها من خلال مشروعك؟ 1-.تاهيل ودمج ذوى الاعاقة  الذهنية فى المجتمع (الدمج المجتمعي ) 2-      تاهيل اسر المعاقين بشكل تربوي يساعدهم على التعايش مع الاعاقة وتقبلها بشكل فعال 3-توفير فرص للتشغيل والتوظيف لذوى الاعاقة بما يتناسب وقدراتهم واحتياجاتهم هم واسرهم . 1-      كسب التايد المجتمعي لمشكلة الاعاقة داخل المجتمع المصري 2-      ابراز دور الكشافة فى تاهيل ودمج الفئات المهمشة فى المجتمع المصري 3-      توعية ودمج ذوى الاعاقة الذهنية واسرهم للمشاركة فى الحياة السياسية والاجتماعية والاقتصادية من خلال البرامج والانشطة الكشفية . 4-      نشر فكرة رسل السلام وما تقدمة من مشروعات تفيد فى خدمة وتنمية المجتمع . 2/4 أهداف المشروع أ‌-        الهدف: اشرح يإيجاز هدف المشروع رائينا ان يكون هدف المشروع هو ابراز دور الكشافة ومبادرة رسل السلام مع ذوى الاعاقة الذهنية واسرهم داخل المجتمع المصري من خلال توفير فرص عمل لهم وقياس تاثير ذلك على المجتمع المتفاعل مع فئات الاعاقة المستفادة من المبادرة لتحقق من مدى فاعلية المبادرة في ظل التحديات المعاصرة . ب – النتائج: اذكر النتائج التى من المتوقع أن يحققها مشروعك – ما هى التغييرات الملموسة التى من المتوقع إنجازها فى نهاية المشروع. يجب أن تقاس هذه النتائج كمياً (عدد الأسر التى يتم مساعدتها أو عدد الكتب التى يتم اصدارها والمعدات التى يتم توزيعها) وكيفيًا (التغيرات التى تطرأ على المجتمعات). 1-      يتوقع من المشروع تدريب وتشغيل وتوظيف عدد 150 فرد من ذوى الاعاقة الذهنية على المجالات المهنية المختلفة وتتضمن (صناعة الحلي الماكولات الجلود واعمال السكرترية والنجارة والزراعة .... الخ)من خلال ورش محمية للتدريب والتشغيل  . 2-      التواصل مع عدد 200جمعية ومؤسسة تعمل فى مجال رعاية الفئات الخاصة على المستوي الوطنى . 3-      تاهيل وتدريب 75 قائد وقائدة للعمل داخل 26 محافظة داخل الجمهورية وذلك لعمل فريق من رسل السلام على المستوي الوطني لدعم المشروع وانتشارة بشكل اعم واشمل . 4-      توزيع 500 دليل متخصص للمشروع يتضمن شرح وافي للمشروع ومحتوي الدورات والتدريبات التاهيلية المتخصصة ومطبوعات وبوسترات للتعريف بالمشروع داخل كل ورشة على المستوي الوطني. 5-       ابراز دور الكشافة ومبادرة رسل السلام فى دمج وتاهيل ذوى الاعاقة واسرهم فى المجتمع من خلال الدعوة لكسب التايد المجتمعي لهذا المشروع بالتعاون مع المؤسسات والهيئات الاعلامية المختلفة وبالتعاون مع جمعيات الكشافة والمنظمة الكشفية العربية من اجل توفير اكبر تغطية لهذة المبادرة التى تخدم فئات مهمشة داخل المجتمع المصري . 6-      فتح سوق للتسويق لمنتجات ذوى الاعاقة المستفدين من المشروع داخل وخارج مصر. ج- تقييم الأثر: حدد كيف يمكنك قياس أثر النتائج المذكورة أعلاه. ·         اعداد مقياس قبلي وبعدي لقياس اثر التدريب على ذوى الاعاقة المستفدين من المشروع . ·         عمل بروتوكولات  لخ لهيئات المشاركة فى المشروع لقياس رد فعل المبادرة على الجمعيات والمؤسسات المشاركة وغير المشاركة فى المشروع  . ·         عمل دليل للقادة الذين تم تدربهم ،وتوفير فيديوهات وصور للتدريب    ·         انتاج عدد من الفديوهات والافلام القصيرة موضح فيها اثر المشروع على الافراد والاسر والهيئات . ·            اعداد تقرير نجاح لكل مشارك فى المشروع مدعم بالصور ·         عمل انشطة وبرامج للدعوة لكسب التايد على مستوى الوطنى واعداد تقريرمصورة عنها .   2/5 تحديد المستفيدين : أ- الفوائد للشباب: حدد كيف سوف يستفيد الشباب من المشروع (عليك الفصل بين الكشافين وغير الكشافين وكذلك الفتيات والفتيان). برجاء وصف أنماطهم من خلال شرح بإيجاز خلفياتهم وبيئتهم (على سبيل المثال الجوالة فى بنجلاديش أو الشباب المجرمين من سن 14-25 سنة). عليك أن تصف بإيجاز وضعهم الاجتماعى والاقتصادى. يبلغ عدد المستفدين من المشروع 150كشاف ومرشدة من ذوى الاعاقة العقلية من ابناء الطبقة المتوسطة الذين يحتاجون للعمل والذين يتراوح اعمارهم من 18 – 35 سنة على ان يكونوا منتمين لاحد الجمعيات الاهلية والمؤسسات التربوية والتاهيلية .تاهيل 75 قائد متطوع يتراوح اعمارهم من 21الى 35 سنة من خريجي الجامعات المصرية . ب – الفوائد للمجتمع وللمستفيدين الآخرين اذكر كيف يستفيد المجتمع والمستفيدين الآخرين من المشروع . برجاء وصف الأوضاع المختلفة بما فى ذلك الموقف الاجتماعى والاقتصادى. 1-      سوف يستفيد المجتمع من خلال دمج وتاهيل فئة مهمشة فى المجتمع وهم ذوى الاعاقة العقلية واسرهم 2-       كما سوف يستفيد المجتمع اقتصاديا من تاهيل تلك الافراد من خلال توفير فرص عمل تتناسب مع تدريبهم وقدراتهم . 3-      تشغيل وتوظيف من يظهرون استجابات عالية للتدريب والتاهيل فى وظائف تناسب اعاقتهم . 4-      اقامة معارض توفر التسويق لمنتجات المستفدين من المشروع كما توفر المنتجات للجمهور باسعار مخفضة 5-      تحسين الوضع الاجتماعي والاقتصادى للمستفدين بشكل مباشروغير مباشر من المشروع من ذوى الاعاقة الذهنية ج – عدد المستفيدين: المستفيدون: هو شخص أو مؤسسة تتأثر بشكل مباشر بالمشروع (على سبيل المثال تدريب قائد من الشباب على العمل في المجتمع). المستفيدون بشكل غير مباشر: هو شخص أو مجموعة أشخاص أو مؤسسة تتأثر بالمشروع من خلال علاقاتهم بالمستفيدين بشكل مباشر (على سبيل المثال أفراد المجتمع الذين يستفيدون من مشروع للمياه قام الكشافون بتنفيذه تحت قيادة قائد من الشباب تم تدريبه بشكل فعال من خلال المشروع).  وعلى ذلك، يمكن تحديد عدد المستفيدين بشكل مباشر بسهولة ولكن هناك صعوبة في وضع رقم محدد للمستفيدين بشكل غير مباشر. وبالتالي، يمكن أن تكون الأرقام الواردة أدناه من واقع افتراضات بناءً على عدد الأشخاص المستفيدين وكل مستفيد بشكل مباشر. حدد عدد المستفيدين بشكل مباشر وغير مباشر. عدد المستفيدين بشكل مباشر  330  فرد.          عدد المستفيدين بشكل غير مباشر:660 فرد. من إجمالى عدد المستفيدين (بشكل مباشر وغير مباشر) حدد عدد الكشافين وغير الكشافين المستفيدين. عدد الكشافين المستفيدين : 245 كشافين ومرشدات وقادة    عدد غير الكشافين المستفيدين:490  فردواكثر . . /1 مدة المشروع: برجاء تحديد التاريخ المتوقع لبداية ونهاية مشروعك. تاريخ بدء المشروع:1/8/2013. التاريخ المتوقع المقترح للتقرير الفترى: 1/2/2014. تاريخ نهاية المشروع: 1/12/2014.   3/3 التنسيق بشأن المشروع: أ – الإدارة: برجاء ذكر الهيكل الإدارى للمشروع بما فى ذلك الأسماء والمسئوليات. (برجاء ذكر اسم قائد المشروع والشخص الرئيسي المسئول عن تنسيق المشروع كما ينبغي أيضـًا ذكر الشخص المسئول عن إدارة الأمور المالية للمشروع). الاسم :سوزان احمد محمد عطية. المسئولية في المشروع  منسق عام المشروع تابع لـ : مجموعات الدمج الكشفي لذوى الاعاقة الاسم : سوزان احمد  / نور عصمت المسئولية فى المشروع   قائد المشروع تابع ل : : مجموعات الدمج الكشفي لذوى الاعاقة الاسم : استاذ احمد محمد  المسؤلية فى المشروع   محاسب تابع ل : : مجموعات الدمج الكشفي لذوى الاعاقة  الاسم : محمود طارق عبد الحميد المسئولية في المشروع : التوثيق (التصوير وافلام الفيديو ) تابع لـ : : مجموعات الدمج الكشفي لذوى الاعاقة الاسم : اية جمال فاوى المسئولية فى المشروع :  سكرتيرة المشروع تابع ل : : مجموعات الدمج الكشفي لذوى الاعاقة الاسم : عاطف علام المسئولية في المشروع :مسئول التسويق تابع ل : : مجموعات الدمج الكشفي لذوى الاعاقة الاسم : وائل على زيدان المسئولية فى المشروع : مسؤل تشبيك الهيئات والمؤسسات تابع لى : مجموعات الدمج الكشفي ب – الأشخاص المشاركون : كم عدد الأشخاص المشاركين فى المشروع؟ قادة متطوعون :                            75  قائد وقائدة قادة متفرغون:                                     20 قائد وقائدة كشافون :                                      150 كشاف ومرشدة متطوعون من غير الكشافين :                   60 متطوع قادة غير كشفيين يتقاضون أجر :               25  متخصص الإجمالى :                                                    330  فرد 3/4 الشركاء فى المشروع برجاء ذكر الشركاء فى المشروع وكذلك أى شركاء محتملين. سوف يكون الشركاء قيمة مضافة للمشروع حيث سيكون هناك جهود مشتركة لتحقيق نجاح المشروع .اذكر أى عدد من الشركاء، يمكنك استخدام معلومات إضافية داخل أقواس لذكر الشركاء المحتملين. الشريك (1) :  المجلس القومي للشباب مسئول الاتصال : مسئول العلاقات العامة الشريك (2) : المركز المصري للتقويم المهني مسئول الاتصال : مسئول العلاقات العامة الشريك (3) : مدارس التربية الفكرية مسئول الاتصال : مسؤل العلاقات العامة الشريك (4 ): جمعية كاريتاس مصر مسؤل الاتصال : مسئول العلاقات العامة الشريك (5) :المجلس الاعلي للمعاقين مسؤل الاتصال : مسؤل العلاقات العامة الشريك (6) : المجلس العربي للطفولة والتنمية مسؤل الاتصال : مسؤل العلاقات العامة         3/5 نقاط القوة ونقاط الضعف حدد نقاط القوة فى مشروعك ونقاط الضعف مع ذكر التحديات المتوقعة أمام المشروع. نقاط القوة : 1-      طبيعة المشرووع وما سوف يحظي بة عند ذوى الاعاقة واسرهم والمجتمع ككل 2-      تقديم مشروع يحتاج الية المجتمع وتعجز مؤسسات الدولة عن توفيره 3-      توفير فرص عمل فى كل محافظات الجمهورية ولا يقتصر على العاصمة . 4-      عمل حلقات لتشبيك المؤسسات الاجتماعية لخدمة ذوى الاعاقة داخل المشروع 5-      اول مشروع للشبكة رسل السلام يخدم ذوى الاعاقة فى مصر والعالم العربي   نقاط الضعف والتحديات المتوقعة: 1-      نسبة الوظائف المتاحة قليلة العدد بالنسبة لعدد ذوى الاعاقة 2-      ايجاد صعوبة فى توظيف المعاقين نظرا للنظرة السلبية للمجتمع 3-      نقص التوعية المجتمعية عن ذوى الاعاقة وكيفية الاندماج معهم . 4-      الاحتياج الدائم للدعم المالي للاستمرار المشروع .                                                          
Number of participants
330
Service hours
365
Location
Egypt

Share via

Share